採用における課題
スカウトの返信率が低く、採用効率が悪い
書類だけでは候補者の本当の姿が見えない
採用後のミスマッチによる早期離職が多い
採用人数に応じて成功報酬が積み上がり、コストが読めない
ESORAが解決します
信頼関係に基づいた推薦で、採用の本質を取り戻します。
信頼性の高い人材
友人からの推薦は、履歴書やESでは見えない本当の人柄・強みを教えてくれます。信頼関係に裏打ちされた情報だからこそ、採用の精度が格段に向上します。
予測可能な採用コスト
初月無料・月額固定で、採用人数に関わらずコストが一定。年収の30〜35%が発生する人材紹介と異なり、成功報酬は一切不要です。採用人数が増えるほど1人あたりのコストが下がり、計画的な採用予算の組み立てが可能になります。
ミスマッチ減少
推薦者が双方を理解しているため、入社後のミスマッチが大幅に減少します。早期離職のリスクを低減し、長期的な組織づくりに貢献します。
料金プラン
シンプルな月額固定。採用人数が増えるほどお得になります。
初月無料、成功報酬・追加課金は一切なし
- 初月無料（全機能をそのままご利用可能）
- 初期費用 0円
- 成功報酬 0円（採用人数に応じた追加費用なし）
- 登録求職者を全員閲覧・ダイレクトオファー可能
- オファー送信数の上限なし
- 契約期間の縛りなし（いつでも解約可）
※ 月額料金はポジション数や採用規模に応じて個別にご相談いたします。
人材紹介（年収の30〜35%の成功報酬）と比べ、採用人数が増えるほど1人あたりのコストが下がります。
ご利用の流れ
お申し込み・契約
求人情報の登録
推薦人材の選択
面談・採用
よくある質問
どのような業種・職種に対応していますか？
業種・職種を問わず幅広く対応しています。まずはお気軽にお問い合わせください。
月額料金はいくらですか？
ポジション数や採用規模に応じて個別にご相談させていただきます。詳しい金額やご契約条件はお問い合わせ後にご案内いたします。
初月無料とはどのような条件ですか？
ご契約から最初の1ヶ月間は月額料金が無料となります。期間中も全機能を制限なくご利用いただけるため、まずは使用感をお試しいただけます。
採用が決まった場合、追加費用はかかりますか？
いいえ、月額料金以外に成功報酬や採用人数による追加費用は一切かかりません。何名採用いただいてもコストは月額固定です。
候補者は運営側で選別されているのですか？
いいえ、ESORAは運営側での選別を行いません。登録求職者をすべて閲覧いただけるため、貴社の基準でお会いしたい方を直接お選びいただけます。
面談の日程調整はどのように行いますか？
オファーに対し、企業様と求職者の間で直接やり取りいただきます。運営の介在によるリードタイムが発生せず、スピーディに面談まで進められます。
リファラー（推薦者）はどうやって集まるのですか？
求職者の友人・知人がリファラーとして推薦を行います。推薦者には推薦文1件につき2,000円の謝礼をお支払いしており、率直で質の高い推薦が集まる仕組みです。
既存の採用フローと併用できますか？
はい、既存の採用チャネルと併用いただけます。リファラル経由の補完的なチャネルとしてご活用ください。
解約はいつでも可能ですか？
はい、契約期間の縛りはなく、いつでもご都合に合わせて解約いただけます。
お問い合わせ
ESORAの導入についてお気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ
ESORAの導入についてお気軽にお問い合わせください。 2営業日以内に担当者よりご連絡いたします。
